Dans une opération de cession, il est primordial d’être proactif, de se mettre en position de force, de décider du bon timing et d’opérer en toute confidentialité.
Céder son entreprise est à la fois un parcours de fond et un sprint. Il faut compter entre 4 et 12 mois pour réaliser une cession dans de bonnes conditions, c’est à dire de manière sereine et hors précipitation.
Le choix d’un conseiller qui sera votre partenaire dans ce processus est déterminant. Il vous permet de gagner du temps et de pouvoir focaliser votre énergie sur la bonne marche de votre entreprise.
La relation de confiance et la coopération en toute confidentialité instaurées vous permettront de gérer l’opération avec plus d’assurance et de faire les bons choix. Mandater un conseil dans une cession c’est avoir un partenaire qui gère, cadence le rythme des négociations, vous prépare aux réunions, collabore avec vos experts (comptables ou juridiques…), etc.
Après la phase de réflexion et de préparation, nous déroulons avec vous toutes les étapes de la transaction : validation des choix, élaboration du dossier de présentation, évaluation de la société, prise de contact en toute confidentialité avec les acquéreurs potentiels, conduite des négociations, conseil au niveau du montage financier, jusqu’à la finalisation et ce en liaison étroite avec vos autres conseillers comptables et juridiques.
Notre expérience en tant que dirigeants d’entreprises puis de conseils en Fusions & Acquisitions est un atout de proximité, de réactivité, de pragmatisme et de compétence.